Voilà pourquoi il faut que ces affaires soient jugées : il en va de l’arrêt de l’affaissement de la société martiniquaise. Petit rappel des faits pour bien comprendre.
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Les associations promouvant l’égalité entre les femmes et les hommes ne peuvent pas imposer à l’administration qu’elle leur communique la liste des entreprises sanctionnées pour défaut d’accord ou de plan d’action relatifs à l’égalité professionnelle.
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Le Covid-19 a mis en lumière des ambiguïtés dans la rédaction des contrats d’assurance pertes d’exploitation.
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Parce que déclarées incompatibles avec la crise sanitaire et économique du moment, les mesures de la réforme de l’assurance chômage entraînant une baisse de droits pour les demandeurs d’emploi sont reportées ou suspendues jusqu’à la fin 2020.
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Une aide exceptionnelle pour l’emploi des personnes handicapées sera créée sur le modèle que celui de l’aide au recrutement des moins de 26 ans.
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La troisième loi de finances rectificative donne la possibilité aux travailleurs non salariés de débloquer jusqu’au 31 décembre 2020 leur épargne retraite logée dans des contrats Madelin ou Madelin agricole ou dans un plan d’épargne retraite individuel, dans la limite de 8000€.
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Raison de plus pour que les secteurs du BTP de Guadeloupe, de Martinique et de Guyane cessent de tergiverser et se mettent en ordre de marche pour capter les 900 millions d’euros qui doivent y être dépensés dans les deux ans !
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Bruno Le Maire et son ministre délégué du budget ont répondu à un feu croisé de questions des députés de la Commission économique de l’Assemblée nationale : beaucoup reste à préciser. Le Sénat annonce déjà qu’il va améliorer ce plan de relance appelé France Relance.
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