Manque de ressources humaines
Dans son rapport de décembre 2013 sur la gestion de la collectivité régional de la Martinique, la Cour régionale des comptes constatait qu’au 1er janvier 2013, alors que la collectivité disposait de 93M€ de trésorerie, 54M€ de mandats n’étaient pas payés à ses fournisseurs. Cette situation serait due, selon la cour régionale, au manque de […]
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Suggestion d'articles :
Pour éviter toutes difficultés, l’administration conseille aux employeurs d’établir la convention de rupture en trois exemplaires : le premier qu’il conserve, le deuxième qu’il remet au salarié et le troisième qu’il transmet à l’administration chargée d’homologuer la rupture. Si le salarié n’en détient pas un exemplaire, la rupture conventionnelle peut être invalidée.
Réseau Entreprendre® Guyane anime le dispositif Plan Corail II pour aider les entreprises de moins de 11 salariés du territoire des Savanes en difficulté.
Caraïbes, Protection Sécurité Plus, située à Sainte-Marie en Martinique,
Implantation en Guadeloupe, puis en Martinique, en Guyane et à Saint-Martin. Le secteur de la culture va bouger !
