L’Institut national de recherche et de sécurité (INRS) vient de renouveler son conseil d’administration. C’est le représentant du Medef qui en prend la présidence.

Les acteurs économiques guadeloupéens posent les bases d’un nouveau dialogue social.

L’article 9D de la loi pour l’Egalité réelle outre-mer s’attaque à la représentativité des syndicats locaux, tant salariaux que patronaux, non rattachés à une centrale nationale.

Les trente-neuf entreprises en activité sur le Centre spatial guyanais ont élaboré en 2006 une convention de site qui permet à 1700 personnes de travailler sereinement ensemble. Présentation.

L’institut de formation et de recherche sur le travail en Martinique (IFRTM) présente ses premières mesures du dialogue social entre 2010 et 2013 : ce n’est pas pire qu’ailleurs et on voit qui négocie !

La CRPEF-IH (commission paritaire pour l’emploi et la formation pour l’industrie hôtelière) a été créée. Sa création avait été décidée en octobre 2011 par Opcalia Guadeloupe et la Fafih (Fonds d’assurance pour la formation de l’industrie hôtelière), et a pour but d’améliorer les services de proximité nécessaires aux entreprises et aux salariés de la branche […]

En Martinique, un accord qui construit demain

Et si l’accord du MEG était plus favorable aux salariés que l’accord Bino

Le coup de poker de l’UGTG

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