Contrairement au délégué syndical, le représentant de section syndicale n’est pas de droit représentant syndical au comité d’entreprise ou d’établissement
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Lorsque des salariés travaillent simultanément dans plusieurs entreprises, ils doivent choisir celle dans laquelle ils seront candidats
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Les dirigeants d’entreprise non titulaires d’un contrat de travail, exclus du régime Unédic, peuvent choisir entre trois régimes : la Garantie sociale des chefs et dirigeants d’entreprise (GSC), la garantie
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Licencier un salarié au motif qu’il porte des boucles d’oreilles est discriminatoire. C’est ce que
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La chambre criminelle de la Cour de cassation vient d’acter pour la première fois que la définition du harcèlement moral ne suppose pas l’existence d’un pouvoir hiérarchique sur la victime. Ainsi,
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La Cour de justice de l’Union européenne vient de préciser que le droit aux congés payés ne peut être affecté en cas d’absence pour maladie. Ainsi, un salarié a
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Une taxe sur les activités privées de sécurité vient d’être instituée pour la surveillance, le gardiennage, le transport et la protection physique des personnes. Son montant est de 0,5 %
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Le métier de « correspondant informatique et libertés » vient d’intégrer le référentiel de Pôle Emploi. En outre,
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Dès lors que le salarié n’a pas donné son accord exprès à la modification de son contrat de travail, celle-ci ne peut lui être imposée. Elle peut être contestée
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Le juge judiciaire peut indemniser un salarié protégé harcelé, mais pas annuler son licenciement : la Cour
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Selon la Cour de cassation sociale, un salarié déclaré apte à la reprise de son emploi par le médecin du travail et qui laisse sans réponse les mises en demeure de
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Une société productrice d’électricité photovoltaïque peut bénéficier du régime d’exonération « entreprises nouvelles » même si elle a signé un contrat de vente exclusive avec EDF. En effet,
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Afin de lutter contre la fraude à l’évasion fiscale internationale, le délai de 10 ans pour la reprise de l’administration en cas d’avoirs non déclarés détenus à l’étranger s’applique désormais quel que soit
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L’abattement d’un tiers sur les résultats d’exploitations situés dans les DOM pratiqué dans le cadre de l’impôt sur les sociétés (IS) a été supprimé. Désormais, les sociétés soumises à l’IS seront imposées
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